Mitarbeiter Recruiting/Personalmarketing

(m/w/d)

Wir, die DZG Berlin Betriebs GmbH, sind ein traditionsreiches Familienunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung im Bereich der Altersmedizin, der innovativen Medizin und der Zahnmedizin. Zu uns gehören die ARONA Klinik, die arona Zahnzentren und künftig ein Institut für Vitalität und Ästhetik

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Recruiting / Personalmarketing in Festanstellung.

Ihre Aufgaben

  • Steuerung, Durchführung, Erfolgskontrolle und Optimierung aller Recruiting Vorgänge, Weiterentwicklung von Suchstrategien- und Prozessen
  • Erstellung von Stellenprofilen
  • Sie stellen eine schnelle und freundliche Kommunikation mit den Bewerbern sicher beantworten die Fragen der Kandidaten
  • Sie haben Ideen, wo sich Top-Talente verstecken
  • Sie kümmern sich leidenschaftlich um das Recruiting über Active Soucing und alle relevanten Kanäle.
  • Sie kennen sich in den Social-Media-Kanälen aus und kennen aktuelle Trends, um diese Kanäle regelmäßig zu bespielen
  • Sie erstellen im Auftrag der einzelnen Fachbereiche die Stellenprofile und veröffentlichen diese Stellenausschreibungen auf internen und externen Portalen.
  • Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
  • Pflege unseres Bewerbermanagementsystems softgarden
  • Bei allen Fragen rund um das Recruiting sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner und Berater
  • Sie haben eine Affinität für das Personalmarketing und planen unterschiedliche zielgruppenspezifische Recruiting-Messen und Personalmarketing-Aktivitäten

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene (kaufmännische) Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Personalmarketing, vorzugsweise konnten Sie bereits Erfahrungen im Rekrutieren von medizinischem Personal sammeln
  • Hervorragende EDV-Kenntnisse
  • Sehr gute Umgangsformen und ein freundliches Auftreten
  • Eine selbstständige proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ein sicheres Auftreten und die aktive Kommunikation zählen zu Ihren Stärken
  • Sie sind grundsätzlich flexibel und auch bereit für die ein oder andere Dienstreise

Ihr Arbeitsumfeld

  • Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen
  • Ein kleines Team mit der Möglichkeit sich selbst zu entfalten
  • 30 Tage Urlaub
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis
  • Unterstützung und Begleitung während der Einarbeitung
  • Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Corporate Benefits

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: christin.hoffmann@arona-kliniken.de

Sie sind neugierig geworden und möchten die Klinik und das Team gern persönlich kennenlernen? Wir bieten regelmäßig einen Tag der offenen Tür an und sind auch auf zahlreichen Jobmessen vertreten. Die aktuellen Termine werden rechtzeitig auf Facebook und Instagram angekündigt.

Sollte Ihre gewünschte Stelle aktuell nicht ausgeschrieben sein, freuen wir uns auch über Ihre Initiativbewerbung.

    Motivationsschreiben

    Daten zur Person

    Wohnsitz

    Postanschrift (falls abweichend vom Wohnsitz)

    Kommunikation

    Folgende Dokumente können Sie uns zusenden

    Lebenslauf:

    Foto:

    Zeugnisse:

    Qualifikationsnachweise:

    Sonstiges:

    Für den Dokumenten Upload zugelassene Dateiformate:
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    maximale Dateigröße: 5 MB

    Kleine Klinik, großes Herz

    Es gibt viele Gründe, Teil des ARONA Teams zu werden. Hier erfahren, Sie was uns als Arbeitgeber ausmacht und wer Ihre neuen Kollegen sind.